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《“健康中国2030”规划纲要》提出，到2030年，每千常住人口拥有注册护士数将达到4.7人，我国还需要约300万护士。未来十年，全球将急需200万护理人才。

我国正向老龄化社会转变，未来保健医师、家庭护士将成为热门人才。人群疾病谱的改变、慢性病护理的需求增加、自我保健意识的增强等使社区医疗保健工作面临难得的机遇。

护理领域内可从事临床护理、预防保健、护理管理、护理教学和护理科研等工作；医疗、美容、制药行业均可就业；或者做“共享护士”，在线接单，为患者提供常规护理服务。

按照护士→护师→主管护师→副主任护师→主任护师方向晋升至管理层，高薪资、高自由度。全国社区高级执业护师试点开展，未来高年资护士还将享有一定的处方权。

执业护士资格考试包括专业实务和实践能力两个科目。

• 专业实务科目考查内容：

  运用与护理工作相关的知识，有效而安全地完成护理工作的能力。
  考试内容涉及与健康和疾病相关的医学知识，基础护理和技能，以及与护理相关的社会人文知识的临床运用能力等。

• 实践能力科目考查内容：

  运用护理专业知识和技能完成护理任务的能力。
  考试内容涉及疾病的临床表现、治疗原则、健康评估、护理程序及护理专业技术、健康教育等知识的临床运用等。

• 考试时间：原则上每年举行一次，2021年考试时间预计5月中旬左右。

• 考试形式：人机对话，考试为每半天一个轮次。

• 题型题量：均为客观选择题，主要题型包含：A1型题（单句型最佳选择题）、A2型题（病历摘要型最佳选择题）、A3型题（病历组型最佳选择题）、A4型题（病历串型最佳选择题）；题量为100道（120问）。

• 合格标准：考试成绩采用标准分计算，满分为380分（试卷分满分为120分），300分为合格线。考生一次性通过两个科目即为考试合格通过。

优路教学研究组根据护士学科特点，结合课程安排，研发准确度更高的内部教学资料，将考点提炼浓缩，以命题者思维组卷，讲点练题双管齐下，直击“采分点”。

扩大专业助教与专职班主任队伍，从教学、学习进度、疑难问题、应考心理等各个方面，自咨询之始到选择就业全程，有专属人员跟踪服务，一次购课，终身服务。

专职教研团队根据个人实际学习情况，量身定制符合考试要求、适合学员备考需求的严谨备考计划，让学员学习效率更高，实现快速提分。

依托考试大纲，系统梳理教材内容，分析命题趋势，突出重难易错知识点，帮助学员搭建框架，掌握入门知识，夯实基础。

讲练结合，实现精讲有考点，训练有习题，强化巩固所学内容。

提炼浓缩重要知识点，预测考点，对点归纳7大护理任务+3大知识模块+16类常见疾病等高频考点，让学员快速掌握应考内容。